私たちはなぜ働くのか。歯科医院で取り組むワークライフバランスの工夫
講師：
山田 翔
歯科セミナーは、疾患に対する知識、診療技術、経営手法に関するものが主だと思いますが、人生は仕事がすべてではないと僕は考えています。COVID-19の流行は世の中のカタチを大きく変えました。「接触8割減」のメッセージが政府から出された際に当院は1ヶ月原則休診とする決断をしました。先送りにできる内容の方は予約を変更していただき、急患対応のみに切り替え、子どもたちも学校が休みになり、結果的に家族で何もしないで過ごす1ヶ月となったのです。
もちろんその月の収入はガクンと落ちましたが、そのお金の価値以上に家族と過ごす時間の大切さに気付かされた期間となりました。
同時に、当時の僕はう蝕学や小児歯科学の勉強が高じて人類学からも学び始めていましたから、毎日8時間働くことの不自然さや「人生とはなにか」といった普段意識していなかったことを深く考えました。ふと気づけばあっというまに大きくなってしまう子どもたち。過ぎ去ればもう二度と戻りはしない時間がそこにあるのです。
このセミナーではそんな思いから僕がスタッフとどのように医院を変革し安定させてきたかを実例で振り返りながら、これからの歯科医院のカタチをみなさんと一緒に考えたいと思います。
＜こんな先生におすすめ＞
■ これから開業を予定している
■ 新婚 or 小さなお子さんがいる
■ 離職率を下げたい
＜こんな学びがあります＞
■ 診療時間や休日の設定基準
■ 自分の時間の作り方
■ 近隣の歯科との差別化
もちろんその月の収入はガクンと落ちましたが、そのお金の価値以上に家族と過ごす時間の大切さに気付かされた期間となりました。
同時に、当時の僕はう蝕学や小児歯科学の勉強が高じて人類学からも学び始めていましたから、毎日8時間働くことの不自然さや「人生とはなにか」といった普段意識していなかったことを深く考えました。ふと気づけばあっというまに大きくなってしまう子どもたち。過ぎ去ればもう二度と戻りはしない時間がそこにあるのです。
このセミナーではそんな思いから僕がスタッフとどのように医院を変革し安定させてきたかを実例で振り返りながら、これからの歯科医院のカタチをみなさんと一緒に考えたいと思います。
＜こんな先生におすすめ＞
■ これから開業を予定している
■ 新婚 or 小さなお子さんがいる
■ 離職率を下げたい
＜こんな学びがあります＞
■ 診療時間や休日の設定基準
■ 自分の時間の作り方
■ 近隣の歯科との差別化
全1回
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私たちはなぜ働くのか。歯科医院で取り組むワークライフバランスの工夫
・人類学との出会い
・認知革命
・開業当初の当院
・診療時間の短縮
・子育ては待ったなしだ
レビュー
（0）
私たちはなぜ働くのか。歯科医院で取り組むワークライフバランスの工夫
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ジャンル
経営・マネジメント
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視聴時間
68分
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視聴方法WEB
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有効期間
購入から90日間有効
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申込手順
1. お支払い用のクレジットカードをお手元にご用意ください。
2. 下のボタンから、ご希望の視聴方法の購入ボタンを押してください。決済画面が開きます。
3. クレジットカードで決済を完了してください。
4. 決済後に、DVD版、BD版は送付先住所の確認画面が表示されますので、確実に届く住所を入力してください。
5. お申し込み完了と表示されましたら手続きは完了です。領収書はこちらから発行可能です。
WEB版はお申し込み手続き完了後、この画面から講義映像の視聴へ進むことができるようになります。
DVD版、BD版はお手元に届くまでしばらくお待ちください。別途送付に関するメールをお送りします。
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